Jingchu.com（Hubei Daily）新闻（Ma Yan和Zhu Mei的通讯员）9月5日，作者近年来，苏伊州的公共安全交通管理机构管理办公室一直遵守以人员为中心的发展哲学，创新了服务的服务，并构成了服务的服务以及解释，并创新了“特殊过程”。重新设计大大提高了我们服务的质量和效率，并不断优化了我们的业务环境。 Suizhou公共安全管理管理办公室是该州第一个实施创新机制的国家，该机制将允许辅助警察担任汽车驾驶员测试的安全人员。这种机制不仅节省了工作成本，而且还消除了来自来源的腐败风险，促进了更多的测试管理标准和专业化，并有效地提高了测试的可靠性。到目前为止，Securit的考试辅助警察的武力已为14,000多名候选人服务，投诉下降了50％，大大提高了证据的满意度，并提供了“ Ju-jitsu经验”，可以重复并为该州的驾驶员流行。 同时，基于岛屿工业的现实作为“中国特殊目的车辆”，车辆管理办公室已积极发展到服务窗口，位于工厂地区的最前沿，精确地满足了公司的需求。 2025年1月，车辆管理办公室的“移动服务团队”加深了一个特殊的汽车工业园区，一天内处理了近100个临时板，从而为公司的时间和人工成本大大节省了大量。此外，车辆管理办公室将继续加深政府与公司之间的联系，将措施完全作为“独特的服务”和“应用猫的应用”，这将Simp SimpLify的定期访问，简化流程，并显着优化特殊汽车领域的业务环境，政府与公司之间的双向合作，并将灌输汽车行业汽车行业业务开发业务开发业务开发的公共安全时刻。 此外，Suizhou车辆管理办公室将积极适应数字转换的趋势，不断优化驾驶员的检查过程，提高技术机制和授权，不断改善测试系统的运行并实现驾驶测试操作的标准化和有效的操作。运营管理部门D该研究所的负责人已经实施了一种“没有信号的离开”机制，并增加了“自动结束网络异常的功能”的功能，从而加强了对安全官和GU问题的先前责任无问题地进行沟通，以确保考试的最高公平和正义水平。 “ 在下一步中，交通警察的电动车辆管理办公室，铃木市政公共安全办公室，分离办公室继续专注于“有效的一件事”的目标，并加深了“放松，监督，服务重新重新格式化”，还优化了过程，创新服务，并为服务提供服务，以确保服务环境，并确保服务环境的环境和公众环境满意。高质量的经济和社会发展。